Отношение к молодым учителям в школе.
Дорогой Пикабу, помоги мне, я знаю, ты можешь.
Без воды, сразу суть. Моя жена - учитель в средней школе. Ее начальник завуч Зоя Михайловна - редкая стерва, которая постоянно недовольна, требует, ворчит, унижает и все такое прочее, что довольно типично на должности недодиректора. Так вот, супруга моя находилась на больничном достаточно продолжительный срок (заболев, она не могла принимать необходимые для скорого выздоровления лекарства, т.к. находится на первом триместре беременности). Во время больничного завуч практически требовала, чтобы моя жена приходила в школу, заполняла неизвестные мне документы и пр., ругалась, что та заболела, ругалась, что перед тем как уйти на больничный, супруга не заполнила какие то другие документы и формуляры, о которых жена моя ничего и не знала даже. А не знала из-за того, что у молодых преподавателей (первые 3 года в школе) должен быть наставник, который в данном случае уволился достаточно давно, и нового наставника, который хоть что то мог объяснить, нет. Каждый диалог моей жены с этой стервой-начальницей кончается слезами и нервным срывом со стороны подчиненного, только супруга моя тихоня и плачет вечерами дома... Мне безумно жалко ее, и я намерен как то проучить Зою Михайловну, сделать внушение, чтобы она впредь стала менее экспрессивной и самодовольной скотиной, перестала так по-хамски себя вести с подчиненными. Куда обратиться, Пикабу, подскажи? Писать письма, как мне кажется, "куда то там" - бесполезно, оно затеряется в бумажках и никогда не достигнет адресата, который реально может помочь. Может кто сталкивался с подобным, или просто работает в сфере образования? Лично поговорить со старухой? (выглядит на 70) Так разве до нее дойдет? А если не дойдет, что я могу реально сделать, не работая там? От жены слышал, что в этой школе достаточно много нарушений, таких как завышение оценок, нарушения ведения документации ну и типа того. Подобные ситуации в системе образования сплошь и рядом, поэтому, надеюсь, Пикабу, ты не будешь равнодушен и напишешь достаточно большое количество дельных комментариев.
Без воды, сразу суть. Моя жена - учитель в средней школе. Ее начальник завуч Зоя Михайловна - редкая стерва, которая постоянно недовольна, требует, ворчит, унижает и все такое прочее, что довольно типично на должности недодиректора. Так вот, супруга моя находилась на больничном достаточно продолжительный срок (заболев, она не могла принимать необходимые для скорого выздоровления лекарства, т.к. находится на первом триместре беременности). Во время больничного завуч практически требовала, чтобы моя жена приходила в школу, заполняла неизвестные мне документы и пр., ругалась, что та заболела, ругалась, что перед тем как уйти на больничный, супруга не заполнила какие то другие документы и формуляры, о которых жена моя ничего и не знала даже. А не знала из-за того, что у молодых преподавателей (первые 3 года в школе) должен быть наставник, который в данном случае уволился достаточно давно, и нового наставника, который хоть что то мог объяснить, нет. Каждый диалог моей жены с этой стервой-начальницей кончается слезами и нервным срывом со стороны подчиненного, только супруга моя тихоня и плачет вечерами дома... Мне безумно жалко ее, и я намерен как то проучить Зою Михайловну, сделать внушение, чтобы она впредь стала менее экспрессивной и самодовольной скотиной, перестала так по-хамски себя вести с подчиненными. Куда обратиться, Пикабу, подскажи? Писать письма, как мне кажется, "куда то там" - бесполезно, оно затеряется в бумажках и никогда не достигнет адресата, который реально может помочь. Может кто сталкивался с подобным, или просто работает в сфере образования? Лично поговорить со старухой? (выглядит на 70) Так разве до нее дойдет? А если не дойдет, что я могу реально сделать, не работая там? От жены слышал, что в этой школе достаточно много нарушений, таких как завышение оценок, нарушения ведения документации ну и типа того. Подобные ситуации в системе образования сплошь и рядом, поэтому, надеюсь, Пикабу, ты не будешь равнодушен и напишешь достаточно большое количество дельных комментариев.
