Сегодня утром был в поликлинике. Пока ждал очереди, заметил что в центре зала ожидания из пола торчит оголенный электрический провод.
Проверять на наличие тока не стал. Написал на почту МедиЦентра.
Электрики, даже если обесточили этот провод — «молодцы».
Во всяком случае — помощь, на случай удара, будет быстрая. Зря я душню :)
Тоже раздражает, когда обещают дать обратную связь по кандидату, но не делают этого. Расскажу с позиции нанимателя. Я не HR, но работал с ней в паре при поиске кладовщиков.
Первое, что запомнилось — около 80% кандидатов, с которыми договорились о собеседовании, не приходили и трубки не брали.
Второе, что уже не в пользу HR — девчонка имеет оверхохера открытых вкладок в браузере с резюме. Реально, толщина каждой не более 1см на монике 27”. Это 70+, кажется. Также, она ведет себя не структурированно. И вообще, ей ехало-болело на все, кроме своих личных дел. Тоже бесит.
При этом, я вижу как решить проблему из двух описанных примеров:
1. HR пусть не дает обещаний, а кандидат их не требует. В конце концов — ни один кандидат еще ни разу не давал обратной связи со своей стороны. Могут найти работу и умолчать, или слиться, не пояснив причины;
2. Руководителю такое желательно выявлять и менять эйчара, так как без структурирования и «включенного мозга» в компанию попадёт всякий сброд. А со стороны кандидата — давать таким хаотичным «нанемательницам» обратную связь в виде простой аббревиатуры: «ПНХ».
Ах да, и самое универсальное решение многих проблем — не строить ожиданий в отношении другого человека :)
Рецепт избавления от мигрантов экономическим оружием:
1. Россияне трудоустраиваются и работают;
2. Демпенгуют цены;
3. Приезжие перестают быть востребованы;
4. Поток мигрантов отмирает за ненадобностью России;
5. «Каналы отсыхают» и россияне возвращают ценник за свои услуги;
6. Профит!
На сценарий не менее 5 лет. Потом, правда, опять придется повторить или продолжать работать на низкой ставке, чтобы приезжие опять не просочились.
Ну что, ударим по мигрантам народной активностью? Ах да, никто не желает получать мало денег…как, впрочем, и вышестоящие бизнесмены и политики. Так и живем :)
Почти полночь. Ребенок спит. С женой решили попить чаю. Она внезапно:
— Я быстро в туалет. Ты меня дождешься?
— Куда я денусь из нашей однушки?! Или ты можешь вернуться и такая: «Куда же муж смылся, если унитаз был прикрыт?».
И казалось бы — чего прикольного в этой ситуации? Да ничего. Для шутки важен контекст, который не передать коротким постом. Но мы знатно поржали. И так постоянно.
Все, у кого есть любимый и любящий человек — берегите друг друга. Выстраивать контексты с новым человеком — может и жизни не хватить.
Врач может выдать информацию о лечении клиента?
Шутка про айтишника с морковкой веселая. Цель достигнута. При этом, я сомневаюсь, что хирург мог сделать такое заявление (даже не официальное).
Помимо врачебной этики есть еще клятва Гипократу. Т.е. я полагаю, что большая часть забавных новостей о том, как какой-то человек приехал к медиком с забавной «историей болезни» — фейк. И придумывают его ради накруток просмотров, так как ничто не подогревает интерес так, как «основано на реальных событиях».
