Работники старой школы

Мне 24, устроился на новую работу с условием что после испытательного срока поднимут зп. На 30%. зп половина черная, Суть в том что в моем отделе люди возрастом за 60 их 3 человека, они научились отправлять сообщения на почту другим отделам и открывать exel.

Я не имею ничего против, но работы много и когда я вошел в курс дела, выходит что за месяц они работаю 20% времени, зп у них в 2-3 раза выше моей в то время как 80% работы отдела делаю я. Я не претендую на их места, но камон, мне так и не поднимают зп. А мои "коллеги" При каждом удобном случае сверкают знаниями которые уже не актуальны как лет 10, и какие они должности занимали и какие важные были и когда разговор заходит о молодежи они сразу агрессивно высказываются якобы все бестолочи. И они все на пенсии ,сидят спокойно на работке, листают ленту новостей и обсуждают огурцы, в то время как я не могу сосредоточиться на работе.

Самый сок, в том что офис у нас хороший в центре города с кухней и прочими плюшками, но они кушают в кабинете естественно запах на весь офис (на кухне то вытяжка лучше) директора делают нашему отделу замечания , а они якобы стесняются .

Недавно владелец фирмы сказал расписать обязанности кто что делает по факту, и мои любимые коллеги сразу начали бегать и паниковать потому что я написал все как есть по объемам своей работы(в который входит и почти вся их работа),естественно им это светит уменьшением зп.или сокращением. И коллегам пенсионерам хватило наглости просить меня чтобы я написал что без их помощи я ничего не смогу делать(якобы без них процесс работы остановится) я ничего исправлять не стал,жду что будет дальше.
В общем я их понимаю что на пенсии получать еще очень хорошую зп. и сидеть на жопе ничего не делать это хорошо, но почему они такие твердолобые люди советской закалки...

50
Автор поста оценил этот комментарий

Vader94 - молодой, зеленый ещё! С коллективом нужно дружить, коллектив это сила! Возможно тебе кажется, что твои потуги на 80% от общего количества сделанной работы, но добьешься ты только сокращения численности персонала и получишь в награду все 100% объема работ. Ну а зачем содержать столько народу, когда один всё делает за ЗП ниже на 30%, чем у остальных... Да и ЗП тебе повышать незачем, сам посуди, работу работаешь не только свою, но и чью то, значит согласен с ЗП. Даже можно немного убавить...

раскрыть ветку (1)
23
Автор поста оценил этот комментарий
Поверьте, меня не пугает работа в 100%объеме, меня напрягает их поведение и отношение к всему новому и их постоянное недовольство и сварливость.
показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий
А поговорить с коллегами или предложить помощь в обучении не пробовал?
раскрыть ветку (1)
11
Автор поста оценил этот комментарий
Пробовал, ответ был "я столько всего научилась за свою жизнь чему ты можешь меня научить" Я хотел показать как открыть программу 1С чтобы она даты посмотрела какие ей надо, после этого я как не пытался.
показать ответы
52
Автор поста оценил этот комментарий

Если он напишет, что "без их помощи я ничего не смогу делать", то первым на вылет станет именно он, т.к. на испытательном сроке.

раскрыть ветку (1)
7
Автор поста оценил этот комментарий
В июне будет год как на этом месте работаю)
показать ответы
7
Автор поста оценил этот комментарий

А отпуска и больничные у вас как рассчитываются по белому или по серой, а при увольнении расчёт по какой схеме идёт? А если работник с вами поругается расчет при увольнении по какой схеме будет?

Все при трудоустройстве белые и пушистые, но лично меня именно серые конторы пытались кинуть и именно при увольнении. Больше я в серую не работаю. Очень обижались, когда я их ворами назвала и пригрозила жалобой в соответствующие органы.

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий
Больничный по белой, а при увольнении выплачивают и белую м серую
показать ответы
Автор поста оценил этот комментарий

@Vader94 продолжение напишешь потом?)

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Конечно)
1
Автор поста оценил этот комментарий
@Vader94, комрад, ждём отчет о завершении мероприятия по "размыливанию" глаз начальства. Итоги отдельным постом!
Пожалуйста :3
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Сделаю)