Про зону комфорта

Наверняка вы уже слышали выражение "Хочешь больше зарабатывать, выйди из зоны комфорта".

В принципе, я ещё не видел, чтобы кто-то не был согласен с этой фразой. Согласны-то все, но...

Но 90% людей представляют себе зону комфорта, о которой идёт речь как-то так:

Однако же в реальности всё не так, как на самом деле и на практике ты можешь сидеть в съёмной комнате в малосемейке, питаться дошираком и считать копейки до зарплаты, но при этом бояться что-то изменить, потому что тут и работа говно, и начальник мудак, про коллег вообще лучше промолчать, ещё вставать приходится ни свет, ни заря и тащиться в общественном транспорте среди каких-то упырей долго-долго.


А увольняться при этом страшно, хотя мысль об этом не оставляет ни на минуту, но каждый день находится причина, почему не увольняться именно сегодня. Ведь задача почти доделана уже, столько сил вложено, жалко бросать. Или начальник, которому на стол заявление положить надо именно сегодня взял и уехал куда-то. Или ещё что.


Но причина-то на самом деле одна и ты её прекрасно знаешь, просто не проговариваешь даже себе.

Да, вокруг какой-то ад. Но дело в том, что ад этот привычный и знакомый и просто так взять и уйти — страшно. Потому что знакомый ад не так страшен, как неизвестность. А вдруг работы не будет? А вдруг другая работа, на которую зовут, окажется хуже? А вдруг я буду жалеть?

И таким а вдруг несть числа.


Так вот, возвращаясь к началу. Вот этот вышеописанный ад и есть та самая зона комфорта.

Неожиданно, правда?

Автор поста оценил этот комментарий

Так жить случится выгорание. И тогда привет депрессия.

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий
ну так речь не о том, чтобы бездумно туда-сюда скакать, речь о том, что если продолжать сидеть в аду, то выгорание один фиг случится, а с депрессией что-то менять сильно тяжелее.
показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

ты по полгода работаешь?? как такого бегуна берут, в трудовую вообще не смотрят??  как по итогу ты найдешь однажды ту работу которая тебе будет по душе, но тебя туда не возьмут. скажут нахуй нам временный не нужен.   каждый должен сначала определиться с тем, чем он хочет заниматься, а уже потом выходить из зоны комфорта.

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
я в начале по году работал. Приходишь эникеем, всё настраиваешь, делать нечего, профессионально не растёшь (а знаний-то добавилось), карьерно не растёшь (потому что людям нужен эникей ровно на эти деньги) и что делать?


Обычно заранее находил новое место посложнее, потом находил себе замену, потом уже шёл к начальству и объяснял ситуацию. Отпускали с сожалением, но мирно.


Потом мне, конечно, это количество аукнулось, потому что всё верно, людей напрягает такое количество рабочих мест, но сначала просто объяснял, а потом я уже и знания прокачал, и опыт получил, резюме начало на меня работать, в трудовую смотрели только когда уже очередную запись писали, так что у меня всё ок.


каждый должен сначала определиться с тем, чем он хочет заниматься, а уже потом выходить из зоны комфорта.

Ну конечно, а как иначе? Вопрос другой, что я видел людей, которые даже определяться не хотели, сидели и ныли, как всё плохо.

Автор поста оценил этот комментарий

Что за трек в кубе играет? А то я вышел из зоны комфорта, поискал и ничего не нашел вернулся обратно(

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Gabin - Slow Dancin' Dans La Maison

https://www.youtube.com/watch?v=kDWJScyysB4

3
Автор поста оценил этот комментарий

Никто и не говорит, что вы так считаете. Просто постулировать одну из сторон этого явления как единственную верную, не самое объективное решение, как думаете?

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
логично. Тогда лайк вашему комментарию, чтобы повыше был.
показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий
Ну, можно еще привести пример про семьи где один из партнеров алкоголик или наркоман. Та же хрень - все понимают что ничего хорошего из этого не получится, но продолжают питать иллюзии и находить оправдания собственному бездействию.
Таких ситуаций полно, но насчет работы всё может быть несколько сложнее. Например - в маленьких городах или поселках выбирать бывает не из чего. Либо работаешь в аду за деньги, либо не работаешь вообще. Переехать могут не все - бывают такие ситуации. Вот и приходится людям терпеть. Но чаще бывает по описанной вами схеме.
раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
понятно, что ситуации у всех разные и жизнь у каждого своя.

Просто я не один раз видел, как и работу поменять можно, и зовут уже на другую.

Но человеку просто страшно что-то менять.

показать ответы
Автор поста оценил этот комментарий
Бросать работу и есть вход в зону комфорта. Бежать - не выход из ситуации. Автор, вам сколько раз приходилось искать работу?
раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий

у меня в трудовой примерно 25 записей, но я обычно сначала находил куда идти, потом тихо-мирно передавал дела и должность и шёл себе в другое место.


Ну и речь не про бежать. Речь про людей, которые понимают, что им не нравится работа, что ничего здесь не поменяется, что надо бы куда-то уходить, но тянут. И тянут. И тянут.

Есть такие. С натуры рисовал.

показать ответы
5
Автор поста оценил этот комментарий
Иллюстрация к комментарию
раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий
вот-вот, именно о том, что такое восприятие неверное, я и написал.
показать ответы
Автор поста оценил этот комментарий

Вот скажите мне, я считаю себя очень хорошим спецом в своей сфере, и думаю что меня мало ценят, и платят мало денег, с другой же стороны в моем городе моя должность на этом месте работы самая высокооплачиваемая из всех. Вопрос! Учитывая что мне нравятся коллеги, и работа, но я хочу больше денег/роста карьерного и профессионального/влияния и т.д меня на этом месте держит боязнь выхода из моей зоны комфорта или мысли об увольнении, которые меня иногда посещают, свидетельствуют о том что я просто приахуел?

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
это называется стеклянный потолок. Когда ты профессионально дорос до предельной зарплаты в регионе.

Мне помог переход на удалёнку.

6
Автор поста оценил этот комментарий

Любая "зона комфорта" также определяется рядом сторонних факторов: наличие семьи, долгов, здоровья, хорошей специальности итд. Если ты - работник администрации, у тебя стабильная зарплата, отличный соцпакет, высоченная пенсия, ты работаешь в зоне комфорта, но любишь писать музыку. Музыка у тебя выходит говенная, а за 20 лет работы в исполкоме ты привык делать нихрена и понимаешь, что если бросишь свою работу, то сдохнешь с голоду, т.к. музыкант ты никакой. Тебе нужен план по выходу из этой зоны - ты должен приходить после работы и каждый день практиковаться, не спать по ночам и получить хоть какое-то признание как музыкант до того, как уйти со своей работы. А иначе - это нежизнеспособный ванильный псевдомотивационный бред.

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий
видите ли, я просто не считаю моих читателей ванильными идиотами.
показать ответы
2
Автор поста оценил этот комментарий

Хоть я и балабол, но кое-что добавлю. Теории "пути к успеху". Каждый шаг (выхода из зоны комфорта) человеком действительно обдумывается. Что он получает и что он теряет. И взвесив за и против - принимается решение. Например рынок (Форекс и так далее). Вот стоит Волк с Уолл Стрит - успешный, да. А что за ним стоит 1000 потерявших многое, пошедших тем же путём - обычно умалчивается. В принципе, не могут быть одновременно все счастливые и богаты. Теоретически - почти могут. Например представим что все в стране получат легендарную "среднюю по стране зарплату". Это неебическая сумма? Нет. На нее ладе не факт что машину приобретешь или коттедж. Да, жилусловия хорошие, голодать точно не будешь. Но и Биллом Гейтсом тоже не станешь.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
всё верно, но я тут скорее не про как стать миллионером, а про хватит сидеть в этом аду.

Вспомнил щас пару знакомых, натурально с них рисовал.

показать ответы