Забота от коллег
Вот такая инструкция была обнаружена в нашей аптечке) Работаю с мега творческими и болезненными программистами..)
За качество простите :) фото делала на отрезанный палец коллеги)
Вот такая инструкция была обнаружена в нашей аптечке) Работаю с мега творческими и болезненными программистами..)
За качество простите :) фото делала на отрезанный палец коллеги)
Беспощадные сувениры обнаружены в одном сетевом кафе Петербурга
Фото сделаны на телефон ночью с 16 на 17 июня 2018.
На волне историй о собеседованиях и поиске работы.
Предыстория: на данный момент ищу работу digital project manager (есть технический бэкграунд - frontend разработка, но решила попробовать себя немного в другом направлении).
В процессе поиска уже было несколько курьёзных ситуаций, и неадекватных работодателей, взять даже то, какие иногда приходят приглашения и отклики.
Один раз меня пригласили работать ВНИМАНИЕ!1 водителем категории С))) Вот, даже не знаю, чем руководствовался работодатель/hr менеджер, так как у меня есть только права категории B, да и подобного опыта/образования/резюме у меня нет)
А еще как-то раз, меня приглашали работать в эскорт-агентство, мотивируя тем, что всем девушкам нравится внимание мужчин, дорогие подарки и цветы, а еще возможность путешествовать))) но это уже совсем другая история... может расскажу о ней в другой раз.
К слову, сейчас получаю большое количество разных откликов, и стараюсь на день организовать небольшое количество встреч (обычно 2-3 собеседования), именно поэтому стараюсь отсеивать неинтересные вакансии и неадекватных работодателей уже при первом звонке, хотя выходит так не всегда...
Сама история, о которой хочу рассказать сегодня, произошла буквально час назад.
Звонок на телефон. Р - потенциальный работодатель, Я - я соответственно.
Р - Добрый день, Username. Мы просмотрели ваше резюме на сайте (начинается на super, заканчивается на job), оно нас очень заинтересовало, у вас внушительный и интересный опыт работы, вы всё очень хорошо и подробно описали, хотим предложить работу у нас.
Я - Добрый день. Уточните, пожалуйста, какая должность/что предстоит делать, какие основные задачи и функциональные обязанности?
Р - Давайте вы к нам подъедите, мы всё вам расскажем, далее уже решите, хотите работать у нас или нет. Ничего мы по телефону решить не сможем.
Я - (тут меня уже что-то насторожило).. А почему вы, собственно, не хотите рассказать о самой вакансии? Как я смогу принять решение приехать к вам на встречу, если даже не знаю, кого вы ищете, кто именно вам нужен.
Р - По вашему опыту работы я понимаю, что вы не боитесь работы, и хотите много зарабатывать. Не вижу смысла все рассказывать по телефону, вот приедете к нам - сами всё увидите, примете решение, интересно вам наше предложение или нет.
Я - Окееей, но о каком именно предложении о работе идет речь? Назовите, хотя бы, 2-3 основные обязанности. И, уже по телефону я смогу принять решение и определиться, подходит и интересна мне данная вакансия, или нет, и стоит ли назначать встречу и интервью соответственно.
Р - (*видимо тут он, все таки решил, хоть что-то рассказать о компании) Мы - небольшой интернет магазин, занимаемся кожгалантереей, основные задачи сейчас - согласование отгрузок со склада в крупные интернет-магазины, фотофиксация отгрузок, помогать руководителю отдела продаж, еще мы забросили работу собственного сайта. Я так понимаю, у вас есть опыт работы в интернет магазине. Давайте я расскажу, где мы находимся, вы приедете, и мы все обсудим с Вами. Уже глядя на вас мы вместе с вами решим, чем вам заниматься, а также подумаем над повышением по карьерной лестнице.
Я - Правильно вас понимаю, что одна из задач сейчас заключается в возобновлении работы собственного сайта, увеличения притока клиентов и объемов продаж именно с этого канала, повышения узнаваемости собственного бренда? (*как я поняла отгрузки у них происходят только через другие площадки).
Р - (*уже повышает голос, с раздражением) Я вам уже все и так рассказал. С чего вы это взяли, наш сайт и так сейчас работает (WTF?!, тут я вообще уже ничего не понимаю). Вы готовы записать адрес и подъехать для встречи, - повторяет он раз в 10.
Я - Хорошо, отправьте свое приглашение на сайте, я ознакомлюсь с вашей вакансией и компанией, в том случае, если меня работа заинтересует, я вам перезвоню.
Р - Ничего я вам отравлять не буду, - снова на повышенном тоне. Вы что, не хотите хорошо зарабатывать?
Я - Спасибо, но поскольку сейчас приходит много предложений, я в первую очередь опираюсь не на размер оплаты труда (хотя он даже не озвучил размер з/п), а на возможность получения интересного опыта и развитие навыков, а также возможность работы в творческой команде. Нам с вами не по пути.
Р - Вы что издеваетесь? Вы просто не хотите работать, не хотите зарабатывать.
Я - Спасибо, я подумаю над вашим предложением, всего вам доброго, до свидания.
Вот мне интересно, чем руководствуются работодатели, что у них на уме? Сам ничего про вакансию не рассказал, кто им нужен внятно не объяснил, вот я им понравилась, и прямо сейчас должна взять и приехать. Такие дела..
Почему я не закончила разговор сразу или откровенно его не послала? Интересно было узнать, чем же все-таки закончится наш разговор. Но, к сожалению, так и не удалось)
Вот думаю, может забить на поиск работы по развитию и координации цифровых проектов, и пойти заниматься кожгалантереей. Может быть им еще не поздно перезвонить, и я упускаю шанс всей своей жизни...
Все изображения взяты из открытого источника.
Если кто-то не знал, или просто забыл, завтра, 18 мая - Международный день музеев.
В этот день многие государственные музеи открыты для посещения полностью бесплатно.
Наконец, есть прекрасный повод поднять одно место немного культурно обогатиться)
К сожалению, не могла найти в интернете плохо искала точный полный список музеев, где открыт вход бесплатно. Но в Петербурге, точно можно сходить во все корпуса Русского Музея, Эрмитаж, Кунсткамера, музей Достоевского, музей-квартира Пушкина на набережной Мойки, музей Арктики и Антарктики...
Надеюсь, что кому-то это будет полезно.
Всем новых приятных открытий!
и еще пару фотографий на тапок вам в ленту)
Спойлер: вакансия не предоставляет возможность выбора, делать придется все за 22 тысячи рублей в месяц.
Небольшое отступление: на данный момент нахожусь в поисках работы в digital.
Сегодня на всем известном ресурсе hh, мне пришло славное приглашение с ссылкой на замечательную вакансию.
Место действие: Санкт-Петербург.
Май, 2018 г.
Вот, собственно, сама вакансия:
ОБЯЗАННОСТИ
- Знание и понимание структуры услуг и товаров, предлагаемых компанией.
- Ведение и контроль графика работы сотрудников.
- Работа с кассой.
- Качественное ведение записи клиентов
- Встреча и консультирование клиентов.
- Контроль соблюдения стандартов сервиса.
- Контроль за соблюдением чистоты при обслуживании клиентов и ведении торговой деятельности.
- Работа с поставщиками и контрагентами, контроль выполнения условий договоров Компании.
- Координация деятельности компании, направленная на сокращение затрат
- Соблюдение локальных нормативных актов Компании.
- Ведение и своевременное предоставление установленной руководством компании внутренней отчетности.
- Ведение и учет клиентской базы. Анализ и контроль показателей клиентской активности.
- Поиск и увеличение каналов продаж, формирование предложений по улучшению структуры и увеличению ассортимента услуг и продуктов в портфеле компании
- Участие в составлении планов по продвижению продукции и услуг компании. Подготовка и обоснование предложений по проведению рекламных мероприятий.
- Участие в разработке рекламных материалов для проведения PR на интернет порталах, в социальных сетях, профессиональных изданиях, включая идею, текстовку, печать.
- Участие в акциях и выставках, проводимых компанией (ведение базы, анализ эффективности проведенных мероприятий, составление отчетов о результатах работы )
- Взаимодействие с руководством компании по вопросам учета и обработки статистических данных.
- Анализ рекламных компаний и технологий конкурентов, формирование рекомендаций для компании
- Работа с сайтом компании (участие в разработке, информационной поддержке)
- Создание положительного образа компании
- Выполнении финансовых показателей, установленных компанией
- Содействие в увеличении прибыли компании
ТРЕБОВАНИЯ
- Знание и навыки основ продвижения продуктов (товаров, услуг).
- Владение техникой продаж.
-Высокий уровень самоорганизации, умение планировать личное время, внимание к деталям, аналитические способности
- Умение работать в команде в режиме многозадачности
- Ответственность. Исполнительность.
- Доброжелательность.
- Грамотная речь.
- Знание английского языка приветствуется.
- Хорошая обучаемость
- Оперативное решение поставленных задач.
- Интерес к развитию новых направлений
- Уверенный пользователь ПК
- Навыки работы с фотошоп редакторами
- Умение создавать графический и видеоконтент (хорошие фото, упрощенные макеты, простые продающие видеоматериалы)
- Знание программы 1С будет Вашим преимуществом
- Соблюдение стандартов работы компании
- Активная жизненная позиция, позитивный настрой. Нацеленность на результат.
Если честно, обидно даже стало. Вроде бы не в маленьком городе живу, идет 2018 год.
Понимаю, что работодатель хочет сэкономить, наняв одного full-stack разработчика специалиста. Но нет, этого ему не достаточно, платить он будет ниже среднего.
Да и вообще, понимаю, что предыдущий администратор-маркетолог постарался, когда занимался содействием в увеличении прибыли компании)
PS: Ссылку на вакансию в посте не указываю, чтобы не сочли за рекламу)
но если кому-то нужно, напишу в комментарии.