Войти
Войти
 

Регистрация

Уже есть аккаунт?
Полная версия Пикабу
AwerkZ  
Пикабушник 7 месяцев 1 неделю 3 дня

11 живучих мифов об удаленной работе, от которых пора избавиться

Рынок труда не стоит на месте, и на смену традиционным форматам приходят новые. По некоторым оценкам, в прошлом году около трети всех работников в США трудились из дома. «Удаленка» перестает быть чем-то из ряда вон выходящим, однако вокруг нее до сих пор много мифов, которые искажают реальность, а иногда и откровенно вредят.

Миф № 1: С графиком «удаленщика» можно не считаться (все равно сидит дома)

11 живучих мифов об удаленной работе, от которых пора избавиться Фриланс, Работа, Мифы, Удаленная работа, Adme, Длиннопост

«Ты же все равно сидишь дома — сходи в магазин / помой полы / посиди с ребенком» — нечто подобное приходится слышать почти всем людям, работающим из дома. Если вы живете с таким человеком, помните: его рабочее время ничем не отличается от вашего. Срываясь на личные дела, он выпадает из графика и теряет деньги.

Я фрилансер, для других это значит безработная. Встаю в 5:30 утра, гуляю с собакой, еду на тренировку до 8, готовлю мужу завтрак, провожаю на работу, варю обед-ужин и примерно в обед сажусь за проекты часов до 22, при этом делая небольшие перерывы на уборку, игру с собакой, еду и т. д. Зарабатываю до 20–30 тыс. Бесит, когда звонят родственники или знакомые с просьбой посидеть с ребенком, отвезти-привезти, поработать бесплатно и очень обижаются, если откажешь, ведь «ТЫ ЖЕ ВСЕ РАВНО НЕ РАБОТАЕШЬ!»

Показать полностью 7
  •  
  • 31
  •  

9 секретов манипулирования, которыми часто пользуются интернет-магазины

Замалчивание цены

9 секретов манипулирования, которыми часто пользуются интернет-магазины Уловки, Маркетинг, Интернет-Магазин, Манипулирование, Adme, Длиннопост

В интернет-магазинах редко увидишь товар без цены, а вот в инстаграме тактика «написала в ЛС / „Директ“» не теряет популярности уже несколько лет. Многие до сих пор считают, что владельцы магазинов оценивают «состоятельность профиля» и повышают цену потенциально небедным клиентам.


Но на самом деле консультация призвана подтолкнуть человека к покупке. Потенциальные клиенты чаще сомневаются, нужна ли им эта вещь, поэтому менеджер сразу пишет: «Стоимость этой футболки — 500 рублей. Какой вам нужен размер?», практически не оставляя вам выбора.


Еще одна причина — алгоритмы инстаграма. Сегодня каждый лайк и комментарий повышают шансы поста оказаться в вашей ленте новостей. Поэтому, не сообщая цену, владельцы инстаграм-магазинов мотивируют написать в комментариях свой вопрос, таким образом повышая охват поста.

Показать полностью 10
  •  
  • 344
  •  

16 сумасшедших вещей, которые считаются нормальными в других странах

16 сумасшедших вещей, которые считаются нормальными в других странах Страны, Вещи, Странности, Особенности, Длиннопост

В каждой стране есть свои законы, традиции, правила и особенности, которые могут показаться людям других культур очень странными и даже шокирующими. А вы знали, что в Индии некоторые женщины выходят замуж за дерево, причем вовсе не потому, что они без ума от природы? Или что в Корее новорожденному ребенку вполне может быть целых два года, а в Австралии за неявку на выборы полагается штраф?

16. В Индии некоторые женщины выходят замуж за дерево

Показать полностью 16
  •  
  • 40
  •  

Что делают с остатками мыла в отелях, если вы не забираете его с собой

Что делают с остатками мыла в отелях, если вы не забираете его с собой Мыло, Отель, Остатки, Благотворительность, Adme, Длиннопост

Сейчас более 844 млн человек не имеют доступа к питьевой воде и более 2,3 млрд живут без возможности соблюдать элементарные санитарные правила. Миллионы девочек вынуждены бросать школу из-за проблем с женской гигиеной. Главной причиной детской смертности до 5 лет являются болезни, связанные с антисанитарией. Проведенные исследования показали, что возможность следовать правилам гигиены поможет сократить детскую смертность на 50 %.

Что делают с остатками мыла в отелях, если вы не забираете его с собой Мыло, Отель, Остатки, Благотворительность, Adme, Длиннопост
Показать полностью 4
  •  
  • 934
  •  

Технологии...

Технологии...
  •  
  • 35
  •  

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить

Во время собеседований в развитых странах все чаще звучат почти абсурдные вопросы от соискателей: «Можно ли вместо премии увеличить отпуск?», «Смогу ли я самостоятельно планировать рабочие часы?», «Есть ли возможность уходить пораньше?». На первый взгляд кажется, что это откровенная дерзость, но факт налицо: современные люди хотят работать, но они также хотят успевать жить. Канадский журналист и писатель Карл Оноре (Carl Honoré) в своей книге «Без суеты» рассказывает о попытках современных компаний ответить на этот запрос соискателей и сделать условия труда если не идеальными, то хотя бы адекватными.

Сокращение рабочих часов

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Относительно недавно во Франции приняли закон, удивляющий своей смелостью: отныне работодатель не имеет права требовать от сотрудника больше 1 607 трудочасов в год (то есть больше 35 часов в неделю).


На одних предприятиях работники перешли на сокращенный рабочий день; на других работают по привычному расписанию, но теперь могут взять дополнительные выходные. Несмотря на то что некоторых сфер (медицины, армии, высшего руководства) это нововведение не коснулось, в жизни большинства французов произошло настоящее чудо. Представьте, что ваши выходные могут начаться с четверга или закончится во вторник, и вы поймете, о чем идет речь.


Производительность от этого не пострадала: зная, что впереди часы свободы, люди стараются выполнить работу даже досрочно. Все больше французов стали стремиться провести время активно. Траты на досуг — туроператоров, бары, спортклубы, музеи и прочее — вдохнули жизнь не только в работников, но и во всю экономику страны.


Увы, наивно полагать, что у таких радикальных мер нет побочных эффектов: в первую очередь сократились иностранные инвестиции (интерес инвесторов сосредоточился на странах, где труд дешевле). Ряд компаний, стараясь компенсировать расходы, начали сокращать зарплаты; работники лишились возможности решать, когда брать отпуск. К тому же введенный закон практически упразднил сверхурочные, расстроив тех, кто был бы рад поработать подольше за прибавку к зарплате.


Выходит, такая радикальная перестройка экономики с одинаковым подходом ко всем компаниям — не лучший пример для подражания.

Работайте сколько хотите

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Более мудро, как показала практика, поступила Голландия: правительство разрешило работникам самим договариваться с нанимателями и работать меньшее количество часов за меньшую плату. И ведь сработало! Трудясь столько, сколько сами считают нужным, или совмещая стабильный заработок с фрилансом, голландцы ни чуть не проиграли ни в вопросе достатка, ни в качестве жизни. Напротив, они стали больше времени проводить с семьей, заниматься хобби и вести более активный образ жизни.


Кажется, Франции (да и не только ей) есть над чем задуматься.

Блага в шаге от рабочего стола

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Интересный ход предприняла компания SAS (США): сократив рабочую неделю до 35 часов и обеспечив сотрудников продолжительным отпуском, руководство лично занялось устройством досуга и комфорта своих работников. В распоряжении сотрудников SAS лучшие продукты с фермерского рынка, услуги оздоровительной клиники, кафе с живой музыкой и тренажерный зал — компания активно поощряет работников пользоваться этими благами.


Нужно ли говорить, что SAS может похвастаться 4-м местом в рейтинге «100 лучших американских компаний» (2015 г.)?

Сделал дело — гуляй смело

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Хотя идея «чем дольше человек работает, тем больше он делает» давно приравнена к мифу, удивительно, сколько компаний продолжает работать по этому принципу.


Однажды руководство сети отелей Marriott (США), признало нездоровой тенденцию менеджеров засиживаться допоздна только потому, что так принято. Билл Мунк, один из управленцев, выдвинул бойкот системе «принципиального присутствия», провозгласив новое правило: «Вы вольны уйти во сколько угодно, как только выполнили свою работу».


Чтобы подбодрить сотрудников, начальство первым подало пример. Постепенно свершилась настоящая революция. Люди перестали нервничать, выходя на перекуры, возвращаясь чуть позже с обеденных перерывов или покидая рабочее место, даже не глядя на часы. Никто не подшучивал над «ленивыми» коллегами, более того, атмосфера в коллективе стала гораздо менее напряженной.

Гибкий график

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Технический прогресс дает нам массу возможностей грамотно распределять свое время, и компании по всему миру все лучше понимают это. Так, британские British Telecom, Bayer и Lloyds TSB поощряют сотрудников самим составлять рабочее расписание, работать удаленно и посещать офис по мере необходимости.


Сложно поверить, но такая система успешно работает даже на заводах: в Швейцарии каждая смена имеет трехчасовой допуск, что позволяет рабочим приходить на работу тогда, когда им удобно. Служащие чулочной фабрики в Глостере (Великобритания) имеют единственное ограничение по графику работы — присутствие не менее 2 дежурных одновременно.

«Медленная» работа

Люди по всему миру заявляют, что хотят меньше работать, и работодатели нашлись, как им на это ответить Работа, Отдых, Работодатель, Adme, Длиннопост

Бизнес-коучеры, психологи и ведущие специалисты в области управления персоналом все настойчивее говорят про снижение градуса стресса на рабочем месте и следование принципу «медленной жизни».


Одни компании официально предоставляют «творческий отпуск» сотрудникам, чья работа требует изрядной доли креатива. Другие организуют салоны йоги, ароматерапии и массажа прямо на рабочем месте. Третьи поощряют рабочих уходить на время обеденного перерыва или пользоваться комнатой отдыха. В Токио руководство компании Oracle даже построило для своих сотрудников звуконепроницаемую комнату для медитаций.


В небольших компаниях с более скромным бюджетом начальство разрешает работникам вздремнуть в середине рабочего дня. Правда, ученые до сих пор спорят о продолжительности такого режима перезагрузки, но в любом случае уж точно не о его очевидной пользе.


Какой подход вам больше всего по душе и чего вам не хватает в вашей работе?

Показать полностью 6
  •  
  • 1461
  •  

Необычная красота девушек племени Мурси

Необычная красота девушек племени Мурси Мурси, Красота, Племя, Длиннопост

У женщин этого племени в Эфиопии, Африка, существует традиция носить большой диск из глины в нижней губе.

Показать полностью 9
  •  
  • -1
  •  

9 популярных народных рецептов для волос, используя которые, вы рискуете испортить свою шевелюру

9 популярных народных рецептов для волос, используя которые, вы рискуете испортить свою шевелюру Волосы, Здоровье, Народные средства, Adme, Длиннопост

Всеобщее стремление к натуральности в уходе за собой — одна из тенденций нашего времени. Уход за волосами не исключение: интернет пестрит рецептами чудодейственных масок из яиц, масел, кефира и даже керосина для получения сияющей, пышной, здоровой шевелюры. Полностью отрицать действенность большей части из них, конечно, нельзя. Но стоит помнить о том, что в применении даже самых безобидных натуральных средств существуют не всегда очевидные подводные камни. 

1. Пиво

Показать полностью 9
  •  
  • 31
  •  

18 странных штуковин, предназначение которых пришлось разгадывать всем интернетом

18 странных штуковин, предназначение которых пришлось разгадывать всем интернетом Старые вещи, Что это?, Reddit, Длиннопост, Whatisthisthing

Когда находишь какую-то странную вещь, назначение которой непонятно, ощущаешь себя археологом, откопавшим древний артефакт. И затем всеми способами пытаешься узнать, что это за штука такая и для чего она была создана. Когда Google не может помочь, единственно верным способом докопаться до истины является помощь пользователей интернета. Благодаря им мы узнали, как выглядит древний слуховой аппарат, отпавшие иголки морских ежей и как называется существо с раздвоенной головой.

1. «Осматривал дом плантатора, жившего в XVIII веке на юге США. Что это за вещь свисает с потолка?»

Показать полностью 17
  •  
  • 272
  •  

Безысходность как она есть

Безысходность как она есть
  •  
  • 2667
  •  

Еще один не менее важный опрос

Нам очень понравилось, как вышло с предыдущим опросом про неоднозначные категории товаров для рекламы на Пикабу (совсем скоро поделимся результатами в @ads.news). Спасибо вам за отклик!


Решили с пылу с жару провести еще один короткий опрос-исследование по товарам, в которых у нас сомнений меньше. Но иногда мнение пользователей может сильно удивить!

Скажите, рекламу каких категорий товаров вам интереснее и приятнее всего видеть на Пикабу? В формате статей, тестов, игр и другого интерактива.

А если что-то из этого очень не нравится, напишите в комментариях, почему так вышло и что именно смущает.

  •  
  •