Уже второй пост удаляет Пикабу
Не пойму в чем причина и в чем недостоверная информация.
Старое фото. 1968г. Свердловский завод "Радиатор". Съёмка кинохроники
фотоархив Фомина ВИ и ИВ
Вы хотите головоломок?
Их есть у нас! Красивая карта, целых три уровня и много жителей, которых надо осчастливить быстрым интернетом. Для этого придется немножко подумать, но оно того стоит: ведь тем, кто дойдет до конца, выдадим красивую награду в профиль!
Рабочие Тамбовского мусороперерабатывающего завода борются за сохранение предприятия
У нашего предприятия тоже есть проект модернизации. Он стоит в три раза дешевле... Мы хотим знать, зачем закрывать работающее предприятие и строить другое за три миллиарда? В чьих интересах действуют тамбовские чиновники, принимая такие решения?
Рабочие Тамбовского мусороперерабатывающего завода «КОМЭК» продолжают борьбу за будущее предприятия, сообщает Забастком. Поскольку областные чиновники не хотят слышать людей, коллектив обращается к председателю СК РФ и просит организовать проверку.
Уважаемый Александр Иванович!
К вам обращается коллектив Тамбовского мусороперерабатывающего завода «Комэк», который работает уже 15 лет. В будущем году нас планируют закрыть. Более 200 человек потеряют работу. Так решили тамбовские чиновники, которые вычеркнули наш завод из региональной схемы обращения с отходами. Вместо этого они запланировали строительство похожего объекта за 3 миллиарда рублей!
У нашего предприятия тоже есть проект модернизации. Он стоит в три раза дешевле и был включен в прошлом году в федеральную схему обращения с отходами. У нас есть огромный опыт и желание работать! Почему же тамбовские чиновники не слышат нас? Мы много раз просили главу Тамбовской области Максима Борисовича Егорова о встрече, но он проигнорировал все наши просьбы. Вместо ответов на наши вопросы, мы получаем одни отписки и ещё проверки нашего завода. На нашего директора без всяких оснований возбуждено 3 уголовных дела!
Мы хотим знать, зачем закрывать работающее предприятие и строить другое за 3 миллиарда? В чьих интересах действуют тамбовские чиновники, принимая такие решения? Почему вместо того, чтобы бороться с коррупцией, местные силовики прессуют бизнес? Александр Иванович, просим вас организовать проверку изложенных нами фактов. Мы ещё верим в правду и справедливость!
Скромный завтрак простого разнорабочего с кирпичного завода
Примерно так нас кормят в местной столовой на производстве, бесплатно. Свежая сочная голубика, имбирный чай с лемонграссом, рикотные сырники без сахара, цельнозерновой круассан без сахара, овсянная каша без глютена на фисташковом молоке, с дольками киви, кусочком бельгийского шоколада, грецким орехом и фисташками, приправленная соком лимона.
К сожалению кофемашину так и не починили, пришлось обходится и выживать с обычным чаем, без возможности приготовить базовый флэт-уайт без кофеина на безлактнозном молоке.
Почему в репортажах о посещении VIP заводов вы никогда не увидите настоящих рабочих
Руководителю охраны абсолютно похрен на правдивость репортажей. У него играет очко, что его подопечный, которого не любит половина страны, окажется на заводе (стройке, ...) в окружении толпы, в которой обязательно будут несколько ебнутых на голову, бухие, анархисты, онанисты, и очень многие, которым и проезд стал дорогой, и продукты, и работать дольше до пенсии, и дороги нихуя не ремонтируют, не говоря о размере зарплаты.
Редактору, который отвечает за освещение выхода боярина в народ, нужна картинка, где в кадре тоже нет всех этих персонажей с соответствующими хмурыми еблетами народа, преждевременно состарившимися лицами и некомплектом зубов во рту, да еще в дешевой однотонной темной одежде.
Поэтому чтобы боярина не уебал разводным ключом или балкой на кране один из пролетариев, или толпа не обложила хуями избранника, в день приезда никто не работает. Охрана заранее зная маршрут по цеху, ставит за станки своих людей в робе по всему пути следования тела. Когда показывают толпу, то первые ряды народа всегда состоят из охраны. Про счастливых баб кондитеров, аптекарей, продавщиц можно не говорить, это всегда штатные сотрудники или их жены из проверенных.
Разумеется, вариантов много, от тотальной подмены всех до выборочной замены, но всегда соблюдается правило, что охраняемое лицо из высшего руководства должно находиться в круге, состоящем из одних доверенных людей.
Нам препод по радиотехнике рассказал как-то случай из жизни. Будучи студентами, он с приятелем в 1950-е годы пошли в Большой театр. Сели, началось представление, ему захотелось то ли поссать, то ли еще куда, но встать он не смог. Сзади в следующем ряду мужик прижал его воротник к спинке кресла и посоветовал сидеть тихо. Препод сказал, что посмотрев на ряды впереди себя, увидел Хрущёва. Ясно, что с того времени охрана стала совершенней, слуги народа недоступней, а сам народ сволочней и неблагодарней. Поэтому работы у охраны выше крыши, и замена роб, и навешивание текстиля с красочными видами на пооуразрушенные здания - лишь мелкая деталь в спектакле. Сейчас когда в московской клинике идет служка народа среднего столичного уровня, врачам заранее запрещают выходить из кабинетов в час приёма, хоть обоссысь у себя. А про отдельные лифты в министерствах наверно все знают, его кнопкой не вызовешь, не для холопов.
Советую всем быть реалистами, понимать непростую работу избранников и их охраны, и не материться, испытывая небольшие неудобства от издержек их работы. Автор - Уршак.
Ответ на пост «Немецкий менталитет или как я вдохнул немного человечности в общение на работе»
Не про немцев, но похоже.
Лет -дцать назад работал я ночным сторожем на заводе металлообработки.
Началом моей рабочей ночи был конец дневной смены рабочих, а концом моей рабочей ночи было начало дневной смены рабочих.
Таким образом утром и вечером они видели меня на проходной, сдавая и получая назад пропуск (никакой автоматизации, тогда сотовые-то только появились).
Рабочие все разные (весёлые, угрюмые, деловые, раздолбаи), как и все люди вокруг нас и мы с вами.
Но в начале и конце тяжёлой смены все всегда были максимально настроены просто уйти, а уж директора мимо такими гусями важными ходили, никого не замечая, сами понимаете.
И вот я, молодой пацан (сейчас я понимаю, что примерно тогда я в целом определился с путём добра) стал каждый день встречать в 6:45 утра всех фразой "Доброе утро" и улыбкой. Естественно, мне что-то бурчали под нос, молча проходили мимо и т.д.
Не скажу, что все 200 рабочих последовали моему примеру, но спустя несколько месяцев большинство от новичков до самых важных директоров, могли ПЕРВЫМИ (!), сказать мне "Доброе утро" и протянуть руку. Моей личной победой был начальник производства - максимально угрюмый и суровый мужик лет около 50. Ощущение, будто я пером точил гранит и смог!
Я не знаю что это со стороны психологии или каких-нибудь НЛП, но хочется верить, что такие изменения в поведении - простое человеческое стремление к добру и хорошим взаимоотношениям с окружающими.
Что надо успеть за выходные
Выспаться, провести генеральную уборку, посмотреть все новые сериалы и позаниматься спортом. Потом расстроиться, что время прошло зря. Есть альтернатива: сесть за руль и махнуть в путешествие. Как минимум, его вы всегда будете вспоминать с улыбкой. Собрали несколько нестандартных маршрутов.
Класс-гегемон
Под впечатлением вот этого поста Мой путь в кузнецы возник вопрос.
У нас тут сотни, а то и тысячи мамкиных неомарксистов-какбыкоммунистов. К ним обращаюсь: Интересно, хоть один из вас относится к пролетариату, работает на заводе рабочим?